労働保険・社会保険手続き
従業員の採用や退職における雇用中に発生する手続きや、出産やケガなどによる随時で必要な手続きについて対応いたします。社会保険料の改定時期や社会保険手続きの期限、給付に関するご案内を含めて、社会保険手続きに関する必要な情報に関するご案内も実施いたします。
◯入社・退社時の社会保険手続き
◯社会保険算定基礎届・労働保険保険料申告（年度更新）手続き
◯労働災害（労災）の保険給付（療養補償給付、休業補償給付等）手続き
◯出産手当金、傷病手当金、育児休業給付金、高年齢雇用継続給付金等の手続き
◯妊娠、出産、育児休業に関する社会保険手続き（保険料免除、給付金）
就業規則作成/労基署対策/従業員トラブル
就業規則の作成・見直しから労働基準監督署への対応、従業員との労務トラブルまで、企業を取り巻く様々な労務リスクに対応します。各種法令や判例、これまでの実務経験を踏まえながら、トラブルを未然に防ぐための体制づくりを支援。労働法に精通した社会保険労務士が、企業の実態に合わせた制度整備や改善提案を行い、安心して事業運営を続けられる環境づくりをサポートします。
助成金活用・申請代行
企業の状況や取り組みに応じて活用できる助成金をご提案し、申請手続きまでサポートします。制度要件の確認から必要書類の準備、申請対応まで支援し、助成金を活用した職場環境の整備や人材育成を後押しします。